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コーポレート

ミッション「モノのデータを民主化する」

かつて日本の経済は製造業が牽引していました。「あうんの呼吸」で統率が取れた日本型組織はベストプラクティスとされ、その経営手法は海外企業にも採用されていました。
ところが、IT革命に伴う情報量の増加や技術の高度化・複雑化に伴い 人間の能力で「あうんの呼吸」を維持する事が今は困難になっています。
私たちの目標はモノづくりの過程で生まれるデータを保管・整理し誰もが自由に扱えるプロダクトを創る事です。
モノづくりに携わる全ての人が同じ景色を共有し 再び「あうんの呼吸」で優れたモノが世に生み出される世界を目指していきます。
 

Thingsが解決したい業界課題と募集背景

ハードウェアメーカーのシステムはDBがサイロ化され、製品開発に関する情報のSingle Source of Truth(信頼できる唯一の情報源)不在の中、多くの手入力や会議により部門間で更新された情報を補完しています。こうしたマニュアル運用は入力ミスに繋がり、結果として開発・生産の手戻りを招いています。
Thingsが提供する「PRISM」は製品開発データの一元管理を可能にし、SSOTとして設計、調達、生産など異なる部署やサプライヤーと簡単に情報交換ができるサービスを提供しています。
 
現在、事業拡大にあたり、会社の基盤であるコーポレート部門の立ち上げを一緒に行っていただける方を探しています。
 

職務内容

コーポレート担当者として、経理・総務・労務全般の実務を担っていただきます。以下の職務内容を社外の税理士、会計士、弁護士と相談しながら進めていただきます。
  • 経理関係
    • デイリーの仕訳(伝票作成やデータ入力含む)、支払、請求
    • 月次決算/年次決算
    • 税務申告書作成関連業務(申告書の作成は税理士事務所へ委託)
    • 現金預金管理、債権債務管理、固定資産や減価償却の管理
    • 償却資産税申告書作成
    • 法定調書作成
    • 株主向け資料の作成補助
    • 税理士/会計士対応
  • 労務関係
    • 勤怠管理
    • 入退社手続き
    • 勤怠管理
    • 給与計算
    • 算定基礎届、労働保険申告書、給与支払報告書作成
    • 社会保険、年末調整の手続きなど
    • 雇用契約管理
    • 定款/規程/契約書/マニュアル管理
  • 総務関係
    • 株主総会の運営
    • 備品の購入・管理
    • 各種規約の作成・管理
  • その他
  • ISO27001 情報セキュリティマネジメントシステム関連業務
  • 各種社内イベントの企画・運営
  • 広報活動
  • 展示会の出展補助
 

■ 業務環境

  • freee、G Suite、Slack、notionなど
 

弊社の魅力・やりがい

  • 組織の0->1フェーズに関わることで、事業全体を俯瞰した視点で仕事を進められます。
  • 経営アジェンダに直接関わりながら、経営戦略や営業戦略立案に関わっていただく機会があります。
  • セールスがプロダクト開発にフィードバックする仕組みがあり、ユーザーの声から価値を具現化できる楽しみがあります。
 

必須条件

  • 新たな業務に好奇心を持って取り組めるスタンス
  • 気持ち良く周囲を巻き込めるコミュニケーション能力
 

歓迎スキル・経験

  • スタートアップ企業での経理経験
  • 月次/四半期/年度決算業務の経験
 

こんな方と一緒に働きたい

  • 明るく周囲を巻き込むコミュニケーションが取れる方
  • 未経験の業務でも好奇心を持って取り組める方
  • Thingsのミッション「モノのデータを民主化する」に共感いただける方
 

募集概要

給与応相談(ストックオプション付与あり)
募集形態正社員もしくは週3日以上の業務委託(応相談)
勤務地本社もしくはリモートワーク
試用期間あり(3カ月)
【参考記事】
 
Thingsでは多様な価値観を内包し、経営環境の変化にしなやかに対応できる組織を目指しています。Thingsは採用に際し人種、肌の色、宗教、性、性同一性、出身国、年齢、障害、家族ステータスによる差別を行わず、多様な人材が職場で受容され、活かされることで組織全体のパフォーマンス向上を図ることにコミットしています。